- Wir vertrauen darauf, dass du unseren Kandidatenpool an Ärztinnen und Ärzten bzw. medizinischen Einrichtungen beständig weiter ausbaust – proaktiv und im persönlichen Austausch.
- Unter anderem führst du dabei souverän und fachkundig Vertragsverhandlungen – sowohl mit den medizinischen Einrichtungen als auch mit unseren Ärztinnen und Ärzten.
- Gemeinsam mit internen Expertinnen und Experten betreust du sie rund um vielfältige personal- und arbeitsrechtliche Fragen – deine Arbeit dokumentierst du gewissenhaft in unserem CRM-System.
- Ausbildung zum/zur Personaldienstleistungskaufmann / Personaldienstleistungskauffrau, Kaufmann / Kauffrau im Gesundheitswesen, Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement o. ä.
- Von Vorteil: Kenntnisse in der Personaldisposition / Personalbetreuung sowie im Anwenden des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG)
- Ausgeprägtes Kommunikations- und Beratungsgeschick
- Der richtige Mix aus Eigeninitiative und Teamgeist sowie ein klar strukturierter Arbeitsstil
Deine Aufgabenbereiche
- Wir vertrauen darauf, dass du unseren Kandidatenpool an Ärztinnen und Ärzten bzw. medizinischen Einrichtungen beständig weiter ausbaust – proaktiv und im persönlichen Austausch.
- Unter anderem führst du dabei souverän und fachkundig Vertragsverhandlungen – sowohl mit den medizinischen Einrichtungen als auch mit unseren Ärztinnen und Ärzten.
- Gemeinsam mit internen Expertinnen und Experten betreust du sie rund um vielfältige personal- und arbeitsrechtliche Fragen – deine Arbeit dokumentierst du gewissenhaft in unserem CRM-System.
Dein Profil
- Ausbildung zum/zur Personaldienstleistungskaufmann / Personaldienstleistungskauffrau, Kaufmann / Kauffrau im Gesundheitswesen, Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement o. ä.
- Von Vorteil: Kenntnisse in der Personaldisposition / Personalbetreuung sowie im Anwenden des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG)
- Ausgeprägtes Kommunikations- und Beratungsgeschick
- Der richtige Mix aus Eigeninitiative und Teamgeist sowie ein klar strukturierter Arbeitsstil
Details
| Arbeitszeit | Vollzeit / Teilzeit |
| min. 30 Std / Woche | |
| Startdatum | ab sofort (unbefristet) |
Wir haben viel zu bieten.
Unbefristete Einstellung
Wir stellen grundsätzlich unbefristet ein. Planungssicherheit für dich und für uns.
Power-Up für dein Gehalt
Ab dem ersten Tag nimmst du an unserem team- als auch individuell basierten Bonusmodell teil.
Weitere Extras, die wir regelmäßig auf freiwilliger Basis zahlen, sind im Mai ein Bonus basierend auf dem Vorjahresergebnis sowie im November das „Weihnachtsgeld“.
Soziales Engagement
Du bestimmst wohin unser soziales Engagement in Form von Geldspenden geht. Die Jugendabteilung deines Fußballvereins, der Förderverein einer Musikschule oder doch lieber „Ärzte ohne Grenzen“? Es ist deine Wahl.
Beste Lage in Bielefeld zzgl. eigenem Parkplatz
Wir arbeiten mit Blick auf die „Sparrenburg“, dem Wahrzeichen von Bielefeld. Aber wo parken? Kein Problem, wir stellen dir kostenfrei einen firmeneigenen Parkplatz zur Verfügung.
Lebenslanges Lernen
Du möchtest gerne deine Excel-Skills verbessern, ein Seminar zum Thema „Soziale Kompetenzen“ besuchen oder eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter machen? Gerne doch. Wir fördern regelmäßige Fortbildungen.
Moderne Ausstattung deines Arbeitsplatzes
Höhenverstellbarer Schreibtisch? Zweiter Bildschirm? Klar, ist bei uns Standard. Auch sonst möchten wir dir gerne alle Wünsche betreffend deiner Arbeitsausstattung erfüllen.
Angenehmes Onboarding
Neues Arbeitsumfeld, neue Kollegen*innen … Gut, dass wir dir eine Patin/einen Paten an deine Seite stellen, die/der dich die ersten Wochen intensiv begleiten wird.
Remote-Work
Du wolltest schon immer mal in Jogginghose in der Ferienwohnung auf Norderney arbeiten? Das ist bei uns natürlich möglich, aber bitte kurz die Haare kämmen, wenn wir eine Videokonferenz haben 😉
Flexibles Arbeitszeitmodell
Mal ausschlafen, weil das gestrige Champions-League-Finale erst im Elfmeterschießen entschieden wurde? Kein Problem. In Absprache mit deinem Team kannst du dir deine Arbeitszeiten frei einteilen.
Betriebliches Gesundheits-management
Wöchentlich wechselnde Aktivitäten im Rahmen des BGM werden durch geschulte Kolleginnen sowie externe Physiotherapeuten angeboten.
30 Tage Urlaub
30 Tage Urlaubsanspruch sind für unsere Kolleginnen und Kollegen gesetzt. Am 24.12 und 31.12 ist natürlich ebenfalls frei.
Teilzeitmodelle
Wir sind offen gegenüber jeder Art von Teilzeit und streben eine hohe Vereinbarkeit von Privat und Beruf an.
Wau-Effekt
Du möchtest deinen treuen Vierbeiner auch mal mit ins Büro bringen? Finden wir prima! Natürlich in Abstimmung mit den anderen, damit es für alle entspannt bleibt.
- max. 100,00 € mtl. Zuschuss für professionelle Kinderbetreuung
- Für 10 Tage wird dein Gehalt bei Krankheit deines Kindes voll weiterbezahlt
- Wiedereinstieg nach Elternzeit (im gewünschten Arbeitszeitmodell) wird garantiert
- Lohnfortzahlung für den akuten Pflegefall von Angehörigen (bis 10 Tage pro Jahr)
- 1 Tag Sonderurlaub bei Geburt eines Kindes
- 1 Tag Sonderurlaub bei Hochzeit
- Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
- Möglichkeit, sich ein JobRad zu leasen
- 50,00 € mtl. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- 20,00 € mtl. Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
